Papa León XIV respalda 6 proyectos para enfrentar la IA y el trabajo

Una agenda desde el Vaticano para ordenar la IA

El papa León XIV cerró en Roma el IV Encuentro Sinodal Fratelli Tutti: Diálogo Socioambiental Norte-Sur, reunido entre el 10 y el 12 de septiembre en la Casa Generalicia de La Salle, con el respaldo a una Agenda de Responsabilidad Compartida Norte-Sur para la Cooperación Multisectorial estructurada en seis proyectos concretos sobre inteligencia artificial, trabajo, cuidados, juventud y clima. En la audiencia final en el Palacio Apostólico, el Pontífice resumió el dilema en una frase que va a resonar en cualquier tablero de estrategia: "la cuestión decisiva no es simplemente si aceptamos o rechazamos determinadas herramientas, sino qué humanidad queremos construir y qué lugar tendrá en ella cada persona", según reportó Perfil.

El cónclave regional fue convocado por el Consejo Episcopal Latinoamericano y Caribeño (CELAM), la Conferencia de Obispos Católicos de los Estados Unidos (USCCB) y la Pontificia Comisión para América Latina (PCAL), con apoyo de la Organización de Estados Iberoamericanos (OEI). Reunió a 60 referentes de la Iglesia, sindicatos, empresas, universidades, organismos internacionales y movimientos sociales, y marca el cierre de una etapa diagnóstica de cinco años para entrar en fase de acción, según detallan Infobae y Vida Nueva Digital.

Los seis proyectos que buscan guiar el despliegue de la IA

La agenda se organiza en seis ejes verificables:

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  • IA y trabajo. Analizar el impacto de la automatización en el empleo formal y en la economía popular, con foco en qué funciones son reemplazadas o reorganizadas por sistemas algorítmicos.
  • IA y cuidados. Estudiar cómo estas herramientas pueden asistir a quienes cuidan a niños, adultos mayores y personas con necesidades de acompañamiento, y los riesgos de delegar en sistemas automatizados tareas que requieren contacto humano.
  • Formación y diálogo social. Crear espacios de concertación entre sindicatos, empresas, universidades y movimientos sociales para discutir consecuencias de la innovación y acordar mecanismos de transición.
  • Juventudes e inclusión. Generar oportunidades de inserción laboral para jóvenes frente a la automatización y las nuevas modalidades de empleo.
  • Transición energética y cuidado ambiental. Analizar las transformaciones productivas y tecnológicas bajo la perspectiva de la crisis climática, considerando costos ambientales y eventuales beneficios.
  • Protección de territorios y cooperación internacional. Alianza con organismos de desarrollo para responder de forma conjunta a los efectos sociales y tecnológicos que atraviesan distintas regiones.

La secretaria de la Pontificia Comisión para América Latina, la teóloga Emilce Cuda, marcó el horizonte temporal al sostener que "esperamos dentro de un año poder mostrar al papa León XIV los resultados de estos proyectos", según reproduce Vida Nueva Digital.

Trabajo, algoritmos y tres mandamientos sindicales

El bloque de IA y trabajo concentró los debates más densos y los que más miran al corazón del ecosistema startup. Gerardo Martínez, representante sindical ante la Organización Internacional del Trabajo (OIT), resumió la posición gremial en tres principios que sirven también como guía para cualquier founder que automatiza procesos: "No resistir a la innovación, no aceptar la exclusión y negociar la transición", según publicó Perfil.

Martínez dejó una línea roja en el discurso: "no podemos aceptar que un algoritmo decida por sí solo sobre el empleo, el salario y los derechos que le corresponden a un trabajador o una trabajadora", reportó Infobae. La advertencia es directa para cualquier equipo de producto que esté decidiendo qué decisiones operativas delegar a un modelo.

Como contraparte, Liz Shuler, presidenta de la central sindical estadounidense AFL-CIO, destacó los acuerdos incipientes con corporaciones como Microsoft para, en sus palabras, "reunir alrededor de la misma mesa a las personas trabajadoras y al resto de actores para crear juntos un futuro de esperanza y justicia", de acuerdo con Vida Nueva Digital.

Cuidarnos, el caso testigo que une IA y trabajo popular

El ejemplo concreto que viajó desde Buenos Aires hasta manos del Papa lo lleva Alejandro Gramajo, secretario general de la Unión de Trabajadores y Trabajadoras de la Economía Popular (UTEP). Según Infobae, la UTEP entregó un informe con la experiencia de Cuidarnos, una plataforma que conecta a familias que necesitan atención domiciliaria con la Cooperativa de Trabajo Cuidar Ltda.

El proyecto nació en el espacio Argentina Armónica, donde el titular de la UTEP y el empresario agroindustrial Gustavo Grobocopatel exploraron cómo la tecnología podía reinsertar en el mercado formal a trabajadoras de la economía popular. Más de 1.500 cuidadoras se están formando en la provincia de Buenos Aires y recibirán certificación universitaria a fin de año, de acuerdo con la información que Infobae atribuye al documento entregado al Pontífice. El informe de la UTEP citado por Infobae estima además que el trabajo doméstico y de cuidados no remunerado representa el 15,9% del PBI argentino, sostenido entre un 70% y un 80% por mujeres sin reconocimiento salarial.

El papa León XIV retomó la imagen de su primera encíclica, Magnifica Humanitas, para encuadrar el momento: "Estamos ante la posibilidad de levantar una nueva torre de Babel o edificar la ciudad donde Dios y la humanidad habiten juntos", reportó Infobae.

Una encíclica, una audiencia y un principio rector

La agenda del 10 al 12 de septiembre se inscribe en un pontificado que ya había puesto a la IA en el centro doctrinal. León XIV publicó Magnifica Humanitas, descrita por El Español como la primera encíclica dedicada íntegramente a la inteligencia artificial, con 110 páginas y 245 párrafos. Entre sus puntos salientes figuran, según ese mismo medio:

  • La afirmación de que "es necesario desarmar la inteligencia artificial", en el sentido de desmontar la concentración de poder y la lógica de competencia desregulada.
  • El rechazo a la neutralidad técnica: "la tecnología no es neutral porque está hecha de decisiones".
  • La introducción del concepto de "tecnofascismo" para describir sistemas altamente concentrados que sustituyen mecanismos democráticos.
  • El concepto de "humano descartable" como riesgo sistémico de la automatización sin transición justa.
  • La creación de una comisión vaticana para profundizar en gobernanza de IA.

Entre los apoyos externos al documento se contó, según El Español, Christopher Olah, de Anthropic, quien pidió a los involucrados "seguir el ejemplo" del Papa en un camino humanista.

El nuevo principio: "no delegar en los algoritmos la conciencia humana"

Un día antes del cierre del IV Encuentro, en su catequesis del 16 de septiembre en la Plaza de San Pedro centrada en la constitución conciliar Gaudium et spes, León XIV advirtió que las relaciones humanas "tienden a convertirse en cada vez más personales, más virtuales", con el riesgo de "acostumbrarse a delegar en los algoritmos decisiones que corresponden solo a la conciencia humana", según reportó Cope a partir de la Audiencia General. El Pontífice enmarcó la reflexión citando la GS 25 del Concilio Vaticano II: "el principio, el sujeto y el fin de todas las instituciones sociales es y debe ser la persona humana".

Qué significa esto para tu startup

El Papa no legisla startups, pero sí está reescribiendo el marco moral dentro del cual operarán tus próximos clientes enterprise, tus reguladores y tus futuros empleados. Tres consecuencias prácticas:

  • Las decisiones sensibles se vuelven terreno vedado para la IA autónoma. Acceso al empleo, salario y beneficios quedaron en la lista explícita que Martínez pidió proteger de la decisión algorítmica. Si tu roadmap incluye screening automatizado de candidatos, scoring salarial o detección de fraude crediticio, prepárate para comités de ética y para auditar qué decisiones quedan efectivamente delegadas.
  • Cobran fuerza los comités multisectoriales. La agenda pide concertar sindicatos, universidades y movimientos sociales. Empresas como Microsoft ya aparecen negociando con la AFL-CIO acuerdos sobre IA. Modelar tu governance con un canal formal hacia representantes de trabajadores (incluso informales) deja de ser nice-to-have.
  • El cuidado se politiza, también el de tu mercado. El dato argentino del 15,9% del PBI en cuidados no remunerados visibiliza un mercado enorme que empieza a pedir reconocimiento y certificación. La historia de Cuidarnos enseña que hay producto viable donde se cruza tecnología, cooperativa y certificación universitaria.

Acciones concretas que podés aplicar esta semana

  • Catalogá qué decisiones hoy delega tu producto a un modelo. Marcá cuáles tocan empleo, crédito, salud o acceso a servicios. Si alguna cae en esa lista, definí un loop de revisión humana explícito antes de escalar.
  • Diseñá un canal de queja algorítmica accesible. Tanto la publicación Compromisos éticos frente a la inteligencia artificial presentada en Roma como el principio de "persona y sociedad son interdependientes" subrayan la necesidad de vías de reclamación cuando una persona afectada quiera entender cómo se tomó una decisión. Un correo dedicado y un SLA público es un primer paso razonable.
  • Sumá un KPI ambiental a tu entrenamiento. El eje 5 de la agenda pide evaluar la IA bajo la crisis climática. Medir kWh y CO₂ por entrenamiento o por inferencia ya aparece en criterios de contratación pública europea; te conviene tenerlo antes de que te lo pidan.

Fuentes

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